WhatsApp +55 11 99617-5445
O teletrabalho está cada vez mais inserido em nossa rotina. Sendo assim, o trabalhador que exerce suas atividades profissionais fora da empresa deve se atentar para as novas leis que ajudem na manutenção desse contrato.
Por isso, dedicamos a publicação de hoje para te informar sobre tudo que deve mudar nas empresas. Confira:
Estagiários e aprendizes podem adotar o trabalho remoto.
Enquadramento sindical do funcionário deve ser no estado de sede da empresa.
Possibilidade de negociar condições quando empresa e funcionário estão em diferentes países.
A empresa não é responsável pelo retorno do contratado quando presencial.
Prioridade para PCDs e mães.
Restou alguma dúvida? Entre em contato com nosso time para que possamos te ajudar com mais informações.
Fique antenado sobre principais tópicos e orientações em Direito
